Czternastka na koniec sierpnia. Sprawdź, czy też ją dostaniesz

Czternasta emerytura – przypomnijmy – przysługuje wszystkim osobom, które 31 sierpnia będą miały prawo do emerytury lub renty. Jest przyznawana automatycznie. 

Świadczenie będzie wypłacane razem z wrześniową emeryturą. Pieniądze przelewa ZUS. 

Korzystny układ kalendarza

ZUS wypłaca emerytury i renty w określone dni: 1, 5, 6, 10, 15, 20 i 25. Zgodnie z tym terminarzem będą wypłacane również czternastki. 

Ci emeryci, którzy przelewy dostają pierwszego dnia każdego miesiąca, mogą liczyć na przyspieszoną wypłatę. Bo w tym roku 1 września wypada w niedzielę, a więc dzień wolny od pracy.

Zgodnie z prawem ZUS nie może przelać pieniędzy później, musi to zrobić przed dniem wolnym. A to oznacza, że emeryci i renciści dostaną pieniądze już w piątek 30 sierpnia. 

Pozostali muszą poczekać na wrześniowe wypłaty świadczeń (terminarz wypłat wyżej).

Zasada złotówka za złotówkę

Dobra wiadomość jest taka, że wrześniowe emerytury i renty zostaną powiększone o kwotę czternastki, czyli 1780,96 zł brutto. Bo tyle wynosi to świadczenia w 2024 roku.

Pełną czternastkę dostana osoby z emeryturą do 2900 zł brutto. Powyżej tej kwoty zaczynają działać nożyce pod nazwą „złotówka za złotówkę”. 

Czyli za każdą złotówkę ponad 2900 zł będzie potrącana złotówka z czternastki.

Minimalna 14 emerytura wynosi 50 zł brutto

Na dodatkowe pieniądze nie mogą zatem liczyć  osoby z emeryturą powyżej 4631 zł brutto. 

Czternastki trafią do około 9 mln osób. Pełną kwotę otrzyma ok. 6,4 mln osób. Do 2,5 mln emerytów trafi pomniejszone świadczenie.. 

Czternastka 2024: 

Emerytura do 2900 zł brutto, 14 emerytura – 1406,95 zł netto,

3000 zł – 1327,95 zł,

3200 zł – 1169,95 zł,

3500 zł – 932,95 zł,

3700 zł – 774,95 zł,

4000 zł – 537,95 zł,

4200 zł – 379,95 zł,

4500 zł – 142,95 zł,

4 630,96 – 39,50 zł.

Podatek od czternastek

Od 14 emerytury zostanie pobrana składka zdrowotna i podatek dochodowy. Jest jednak wolna od zajęć komorniczych i nie zalicza się w poczet kryteriów dochodowych wpływających na prawo do zasiłków.